Кинжал,
помоги:
Это рубрика «Кинжал, помоги». Вы пишете письма на ask@kinzhal.media, и, если мы в состоянии сказать что-то дельное, — текст появляется на сайте и в соцсетях.

Как действовать при смене работы?

work-hard
Это рубрика «Кинжал, помоги». Вы пишете письма на ask@kinzhal.media, и, если мы в состоянии сказать что-то дельное, — текст появляется на сайте и в соцсетях.

Пишет Анастасия:

Привет, Кинжал. Помоги! Работаю в компании маркетологом почти полтора года. Понимаю, что совсем не моё (индустрия, продукт, команда). Устаю, прокрастинирую, порой впахиваю, чтобы не спалили. Иногда кажется, что выгораю (или уже…). Всё чаще посещают мысли о смене работы. Сегодня ещё L…in подкинул работу, схожую с моей, а зарплата если не как у меня, то, может быть, ещё и выше.

Хочу что-то начать делать, кроме изучения рынка вакансий, но не представляю, как меняют одну работу на другую. Раньше устраивалась на каждую новую работу без перехода, можно сказать с нуля, так как между работами были перерывы. Подскажи, есть ли мысли, какой будет порядок моих действий?

Спасибо большое!

Как действовать при смене работы?

Анастасия, у вас всё смешалось. Надо распутать: 

  • Что именно не нравится в работе? Что в большей, что в меньшей степени? Если что-то одно можно убрать, что уберёте? 
  • Что манит в новой работе? Если бы старая была не такой плохой, пошли бы вы на новую? 
  • Что по деньгам? Вам хватает, не хватает, хотите больше? Насколько больше? Что вы на эти деньги сделаете? 

Сейчас ощущение, что вас просто утомило работать на старом месте из-за какого-то одного конкретного аспекта (например, что-то с коллегами); но вы решаете не эту проблему, а просто в целом хотите всё поменять. А так не работает. Надо решать проблему, а не менять обстановку.

Может быть, вам вообще надо в отпуск дней на десять: погреться на море, потупить в прибрежную волну. После этого, возможно, вам и не захочется менять работу. 

И ещё слово нашему другу и консультанту карьерного центра «Практикума» Анне Смирновой:

Анастасия, привет! Ситуация непростая, понимаю вас.

В выгоревшем состоянии есть риск поменять шило на мыло. Я бы рекомендовала вам инвестировать время и другие ресурсы в другие направления:

а) в восстановление своих сил;

б) в осознанный подход к решению текущей ситуации.

О том, как восстанавливать свои силы, вы точно знаете лучше меня. Скажу только, что важно посвятить этому какое-то время.

А вот про осознанный подход предлагаю поговорить детальней. В первую очередь важно понять, что именно является для вас источником фрустрации и в какой степени. Например, отношения с командой влияют на моё состояние на 9/10. И если бы внутри команды отношения были комфортными, то продукт и индустрия не имели бы такого влияния (или наоборот). И работать с главным источником.

Например, если дело в команде, то есть как минимум три варианта воздействия на ситуацию:

а) наладить коммуникации, обсудить с руководителем важность командной работы для вас и возможность условного сплочения;

б) перевестись в другую команду внутри текущей компании;

в) перейти в новую компанию.

Если же вы решили перейти из одной компании в другую, то порядок может быть следующим:

  • чётко определить для себя, чего вы хотите в краткосрочной и долгосрочной перспективе;
  • создать классное резюме под свою цель и портфолио (если применимо);
  • продумать стратегию поиска работы — самостоятельно или с карьерным консультантом;
  • активно откликаться, следить за воронкой, анализировать процесс поиска работы;
  • не останавливаться на одном HH, искать работу на разных ресурсах: ТГ-каналы, соцсети, локальные платформы для поиска работы; 
  • подключить нетворкинг;
  • тщательно готовиться к собеседованиям;
  • тщательно выбирать офер.

Удачи вам, всё обязательно получится!

Анна Смирнова
Анна Смирнова

Peклaмнoe cooбщeниe

Если чувствуете, что работа не по душе, обратите внимание на карьерный центр «Яндекс Практикума». Там помогут погрузиться в новую профессию, подготовить резюме и потренироваться в собеседованиях.

  • Если вы студент любой из образовательных программ Практикума, пройти программу трудоустройства можно бесплатно.
  • Если вы не студент, можно получить платную консультацию. 

Помните, что карьера — это не приговор, а выбор. Выбирайте то, что нужно вам.

Пишите письма на ask@kinzhal.media, и если мы в состоянии сказать что-то дельное — текст появится на сайте и в соцсетях. Постараемся коротко, по делу и по возможности авторитетно.

Эти ссылки отобраны для вас вручную:

«Каждые полгода меняю место работы»

«Как объяснить на собеседовании, почему ушла с предыдущего места работы»

«Сменила сферу и не до конца понимаю, кем я теперь становлюсь»

arrow-scrollTop arrow-scrollTop
bblock-icon
«Кинжал» — это журнал «Яндекс Практикума»

А «Практикум» — это центр цифровых профессий. Сюда люди приходят без опыта в мире ИТ, а выходят готовыми ИТ-специалистами: от программистов и тестировщиков до дизайнеров и менеджеров.

В ИТ могут работать и технари, и гуманитарии. Старт — бесплатно. Выбирайте, какая профессия вам по душе.

Начать бесплатно
«Кинжал» — это журнал «Яндекс Практикума»
Еще по теме: