И о чудо: в один день открывается вакансия как раз под её специальность! Такой шанс упускать нельзя. Света отправляет резюме и сопроводительное о том, как она мечтает работать в этой компании и… получает отказ.
Очень обидно. Несколько дней Света страдает от уязвлённой профессиональной самооценки и разрывается между тем, чтобы попробовать ещё раз и забить. Упрямство побеждает, и Света придумывает хитрость. Она создаёт новое резюме с выдуманным именем и другой почтой, пишет сопроводительное и ко всему этому добавляет идею и макет потенциального спецпроекта для этой компании.
Через два дня ей приходит сообщение: «Мы очень впечатлены вашим откликом! Кажется, это мэтч. Пойдём на собеседование?».
Ой-ёй, что же теперь делать?

Света идёт на честность и отвечает: «Спасибо за приглашение! Должна признаться: я уже откликалась на эту вакансию, но получила отказ. Я так мечтаю работать у вас, что решилась на этот эксперимент, чтобы попытаться впечатлить вас. Понимаю, если это неприемлемо, но надеюсь, что мой спецпроект покажет, что я действительно могу быть полезна команде».
Интересный ход. Тут многое зависит от компании. В лучшем варианте они оценят дерзкий ход и как минимум позовут Свету на собеседование. Риск в том, что некоторые компании воспримут сам факт создания фейкового резюме как deal breaker, даже если ты сразу созналась. В плохом варианте они отсеют Свету с печатью «обман неприемлем» и прекратят общение.
Света решает идти до конца под вымышленным именем. Она готовится к собеседованию, репетирует легенду, подгоняет все детали. На встрече она отлично проходит все этапы, команде нравится и её подход, и спецпроект. В итоге именно её выбирают среди остальных кандидатов и делают офер. И в процессе оформления документов вскрывается правда…
А это уже рискованно. Да, её выбрали, но такой обман может подорвать доверие. Если офер оставят, ей ещё долго придётся доказывать свою надёжность. Косых взглядов не избежать. А если компания не приемлет такие манипуляции, и офер отзовут, и добавят в какой-нибудь чёрный список, да и вообще есть риск подпортить репутацию.
Света решает пойти на собеседование под чужим именем, но заранее готовит план Б. Она собирает доказательства — скрины переписки, оба резюме, работу над спецпроектом. И в самый ключевой момент собеседования (когда уже понятно, что всё идёт отлично) она сама раскрывает карты: «Я должна вам кое-что сказать. На самом деле я Света, я подавалась к вам недавно, но вы мне отказали. Но я давно хочу работать у вас, поэтому решилась на такой шаг».
Это самый непредсказуемый вариант. С одной стороны, живой разговор даёт возможность объяснить мотивы, показать искренность и ответить на вопросы — в отличие от холодного письма. Света контролирует момент раскрытия и может «прочитать комнату». С другой стороны, она ставит собеседующих в неловкое положение прямо здесь и сейчас. Кто-то оценит смелость и находчивость, а кто-то — как манипуляцию и потерю доверия.
Задачка:
Задачка: